Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты?

Как удерживаются алименты работодателем?

Производить удержания работодатель может, только если поступит заявление от взыскателя или от судебных приставов. Право на прямую подачу исполнительного листа есть не только у приставов, но и у взыскателя. Он сам вправе определять – куда нести исполнительный лист. Можно как направить документ работодателю, избежав бюрократического препона, так и инициировать исполнительное производство.

Производить удержания работодатель может, только если поступит заявление от взыскателя или от судебных приставов. Право на прямую подачу исполнительного листа есть не только у приставов, но и у взыскателя. Он сам вправе определять – куда нести исполнительный лист. Можно как направить документ работодателю, избежав бюрократического препона, так и инициировать исполнительное производство.

Из какой зарплаты удерживаются алименты?

Принципы удержания средств подробно расписаны в статьях Федерального Закона № 229 от 2 ноября 2007 года «Об исполнительном производстве». Статья 99 нормативно-правового документа определяет следующие принципы удержания денег из официальной прибыли:

  1. Алиментные выплаты будут начисляться из дохода плательщика только после удержания всех государственных налогов. То есть процент отчислений будет устанавливаться из «чистого» заработка.
  2. Объем денежных обязательств не может превышать 70 % от официальной прибыли гражданина. Учитывая, что у одного человека может быть несколько обязательств (алименты, кредиты, возмещение причиненного вреда), в законодательстве зафиксирована очередность удержания средств. Алиментное содержание относится к выплатам первой линии.

Образец расчета на примере гражданки Протоповой (начало выше):

С дохода женщины были удержаны все обязательные отчисления в пользу бюджета, после чего сотрудница должна поучить на карточку 40 800 рублей.

На основании приказа мирового судьи женщина переводит ежемесячное содержание на своего несовершеннолетнего ребенка, который постоянно проживает с отцом отдельно от матери. Суд назначил, что размер перевода составляет 25 % от официальной прибыли.

Правила исполнительного производства предусматривают, что бухгалтер организации подает документы в банк, указывая два счета: получателя дотаций и плательщика алиментов, поэтому перевод происходит автоматически. В этой ситуации отец ребенка сможет получить следующий размер выплат:

40 800 * 25% = 10 200 рублей. Эта сумма не достигает граничной отметки в 70 % от официальной прибыли, поэтому деньги будут перечислены несовершеннолетнему ребенку в полной мере.

Плательщице из «чистой» заработной платы после удержания алиментов останется:

40 800 – 10 200 = 30 600 рублей.

Еще один способ расчета отчислений – в твердой денежной сумме – зафиксирован в статье 83 Семейного кодекса Российской Федерации. Этот алгоритм актуален в следующих случаях:

Из какого заработка производятся удержания алиментов?

Производить удержания можно только из «чистого» дохода – остатка от «грязного» после отчисления НДФЛ и страховых взносов.

Кроме того, алиментные платежи удерживаются также из:

  • доплат и надбавок к зарплате;
  • вознаграждений и премиальных;
  • компенсаций (кроме возмещения за ущерб, нанесенный жизни и здоровью сотрудника);
  • отпускных;
  • выплат в связи с болезнью;
  • выходных пособий при увольнении;
  • других выплат и пособий (в связи с инвалидностью, безработицей и пр.).

Перед удержанием алиментных выплат из заработка осуществляется отчисление 13% НДФЛ.

  • органы Росстата, в которых можно получить данные о среднем заработке, выплачиваемом в регионе сотрудникам, имеющим соответствующее образование, квалификацию и профессиональные навыки. Для этого потребуется направление запроса, в котором указываются сведения о плательщике;

Что такое «чистая» и «грязная» зарплата?

Прежде, чем рассматривать порядок расчета и удержания алиментов из заработной платы, нужно разобраться с понятиями «чистой» и «грязной» зарплаты. Надо сказать, что таких определений как «чистая» и «грязная» заработная плата в законе нет – это просторечивые выражения.

Под «грязной» заработной платой надо понимать начисленную работнику денежную суму, из которой еще не удержаны налоги, взносы и обязательные платежи. «Чистая» заработная плата – выдается работнику после удержания налогов, взносов и обязательных платежей. Поэтому «чистая» заработная плата всегда меньше «грязной».

  • Семейным кодексом РФ;
  • ФЗ № 229 «Об исполнительном производстве».

Роль и функции бухгалтерии

Произведение окончательного расчета и удержание отчислений – это забота бухгалтеров, работающих на одном предприятии вместе с алиментоплательщиком. Чтобы ответственные сотрудники начали осуществлять данную процедуру, взыскателю понадобится (на выбор):

  1. Напрямую переслать/передать в компанию исполнительный лист или судебный приказ о взыскании алиментов.
  2. Переслать/передать исполнительный лист, судебный приказ или мировое нотариальное соглашение судебным приставам для инициирования исполнительного производства. Затем представители ФССП сами направят в бухгалтерию компании требование о регулярном удержании средств.

При каждом акте перечисления денег со счета алиментоплательщика на счет взыскателя бухгалтеру потребуется заполнять специальное алиментное платежное поручение. Обычно здесь указываются следующие сведения:

  • банковские реквизиты взыскателя и плательщика;
  • окончательная сумма отчислений;
  • период удержания (в формате «месяц и год»);
  • персональные данные плательщика;
  • информация о документе, в соответствии с которым взыскиваются выплаты;
  • индивидуальный номер налогоплательщика;
  • размер задолженности по алиментам (если имеется).

  1. Напрямую переслать/передать в компанию исполнительный лист или судебный приказ о взыскании алиментов.
  2. Переслать/передать исполнительный лист, судебный приказ или мировое нотариальное соглашение судебным приставам для инициирования исполнительного производства. Затем представители ФССП сами направят в бухгалтерию компании требование о регулярном удержании средств.

Стоит ли алиментщику уклоняться от выплат

Многие алиментщики специально договариваются с работодателем о том, чтобы тот начал выплачивать им серую или черную зарплату. Так они планируют полностью или частично избавить себя от алиментных обязательств, но в итоге рискуют столкнуться с гораздо более серьезными финансовыми затруднениями.

В случае с серой зарплатой оказывается отрицательное влияние на расчет пенсии человека в будущем, размера его больничных, отпускных, пособия по безработице при увольнении. Все эти и другие выплаты станут рассчитываться только с официальной части серой зарплаты. Человек не сможет рассчитывать на крупный кредит в банке, поскольку справка о доходах не будет содержать соответствующие действительности сведения о материальном состоянии заявителя.

Что касается черной зарплаты, то в этом случае права подчиненных ничем не защищены и не регулируются. Практика показывает, что работодатели часто не перечисляют работникам зарплату месяцами. Сотрудники лишаются права на больничные, оплачиваемые и неоплачиваемые отпуска.

У получающих черную зарплату людей не учитывается трудовой стаж. В дальнейшем им будут установлены минимальные пенсионные и социальные выплаты.

Подобные финансовые затруднения могут привести к тому, что человек начнет нуждаться в материальной поддержке со стороны своих уже выросших и трудоспособных детей. Однако рассчитывать на финансовую помощь те родители, которые в прошлом уклонялись от своих обязательств по отношению к детям, не смогут. К тому же за злостное уклонение от финансовых обязательств они рискуют столкнуться с лишением родительских прав.

В случае с серой зарплатой оказывается отрицательное влияние на расчет пенсии человека в будущем, размера его больничных, отпускных, пособия по безработице при увольнении. Все эти и другие выплаты станут рассчитываться только с официальной части серой зарплаты. Человек не сможет рассчитывать на крупный кредит в банке, поскольку справка о доходах не будет содержать соответствующие действительности сведения о материальном состоянии заявителя.

Величина уплачиваемых алиментов

После того, как мы выяснили, с “чистой” или “грязной” зарплаты рассчитываются алименты, разберемся с минимальной и максимальной величиной исполнительных платежей.

Ст.81 СК РФ оговаривает, что на одного иждивенца идет 25% заработной платы, на двух — 33% трудовой доходности (от обычных или патентных видов деятельности), на трех — 50% от вознаграждения за труд. При этом сумма может быть увеличена по решению суда, однако совокупный размер алиментов с зарплаты не должен превышать 70%.

При наступлении определенных оснований гражданин также вправе обратиться в суд для снижения величины выплат. Если у плательщика есть иждивенцы от разных браков, то алименты с зарплаты будут перечисляться в равных долях для каждого несовершеннолетнего ребенка.

  • пенсия по потере кормильца, назначаемая государством;
  • компенсационные выплаты за повреждения и травмы, полученные при выполнении основной работы;
  • возмещения за ущерб от техногенных катастроф;
  • компенсация по уходу за нетрудоспособным иждивенцем (родители, супруги);
  • перечисленная гуманитарная помощь;
  • суммы доходности, полученные от командировок;
  • амортизационные поступления.

С какого вида дохода удерживаются алименты в пользу детей

Закон РФ однозначно гласит, что алиментные обязательства на содержание детей удерживаются только из чистой заработной платы. Это означает, что перед начислением алиментов бухгалтерский отдел организации-работодателя должен вычесть из заработанных алиментообязанным средств:

  • тринадцатипроцентный налог на доход физических лиц;
  • налоги, перечисляемые во внебюджетные фонды, например, Пенсионный фонд или фонд обязательного медицинского страхования.

Инженер Павел И. получает заработную плату в размере 10000 рублей и выплачивает алименты на одного ребенка в объеме, равном 25% от дохода. Если высчитывать обязательства из грязной ЗП, то получаются следующие суммы:

Способы передачи денежного содержания на ребенка

На практики чаще всего встречаются такие способы алиментных выплат:

  • С места работы. Этот вариант считается самым востребованным, поэтому мы детальнее обсудим его ниже.
  • По почте. Для этого необходимо указать фамилию, имя и отчество не только получателя, но и плательщика. Также следует обязательно в почтовом переводе указывать дату осуществления платежа, конкретную сумму и точный период времени, за который она вносится, адрес получателя. Желательно сохранять все бумаги, касающиеся этого перевода, вплоть до совершеннолетия ребенка, чтобы недобросовестный получатель не подал на алиментщика в суд, якобы тот не участвовал в содержании собственного ребенка.
  • Из рук в руки. Это хорошо, когда супруги могут спокойно общаться друг с другом после развода, совместно обсуждая вопросы воспитания ребенка и его содержания. Однако здесь важно быть крайне осторожными. Передавая алименты лично, важно обязательно брать расписку о получении необходимой суммы в качестве алиментных выплат. В документе должно быть указаны конкретные данные (кто, от кого, за что и сколько получил), а также точная дата передачи денег.

Каким же образом можно выплачивать алименты?

Как перечисляются алименты с места работы

Получив исполнительный документ, бухгалтер предприятия, на котором работает должник, обязан ежемесячно в установленном размере производить отчисления из зарплаты работника на счет взыскателя.

Если у должника имеются еще дети от предыдущих браков, то размер удержаний из заработка уменьшается пропорциональной количеству детей. Так, если должник имеет двух детей от разных браков, с него удерживается треть заработка, и эта сумма поровну делиться между двумя детьми. Аналогично, в ситуации, когда у должника 3 ребенка, с него взыскивается половина заработка, и вся сумма делиться поровну между детьми.

Иными словами, если нынешний размер выплат не покрывает материальные затраты на ребенка, можно требовать увеличения размера алиментов по суду. К улучшению материального благосостояния алиментоплательщика можно отнести появление у должника дополнительного дохода (сдача имущества в аренду, получение пенсии, пособий), прекращение иных денежных обязательств (выплат по кредиту, выплат алиментов родителям, супруге, другим детям и пр.).

С какой высчитываются: с чистой или грязной?

Под «грязной» зарплатой обычно понимают сумму начисленного дохода работнику до налогообложения. Под «чистой», соответственно, доход, с которого уже уплачен НДФЛ.

Эти термины неофициальные и применяются только в разговорной среде.

По закону алименты нужно удерживать после того, как будет вычтен подоходный налог в размере 13%. То есть взыскание производится с чистой зарплаты работника.

Что делать в таком случае с алиментами, как их удерживать из заработной платы плательщика, если большая ее часть является неофициальной и выплачивается в черную?

Из какой зарплаты удерживаются алименты?

Принципы удержания средств подробно расписаны в статьях Федерального Закона № 229 от 2 ноября 2007 года «Об исполнительном производстве». Статья 99 нормативно-правового документа определяет следующие принципы удержания денег из официальной прибыли:

  1. Алиментные выплаты будут начисляться из дохода плательщика только после удержания всех государственных налогов. То есть процент отчислений будет устанавливаться из «чистого» заработка.
  2. Объем денежных обязательств не может превышать 70 % от официальной прибыли гражданина. Учитывая, что у одного человека может быть несколько обязательств (алименты, кредиты, возмещение причиненного вреда), в законодательстве зафиксирована очередность удержания средств. Алиментное содержание относится к выплатам первой линии.

Образец расчета на примере гражданки Протоповой (начало выше):

С дохода женщины были удержаны все обязательные отчисления в пользу бюджета, после чего сотрудница должна поучить на карточку 40 800 рублей.

На основании приказа мирового судьи женщина переводит ежемесячное содержание на своего несовершеннолетнего ребенка, который постоянно проживает с отцом отдельно от матери. Суд назначил, что размер перевода составляет 25 % от официальной прибыли.

Правила исполнительного производства предусматривают, что бухгалтер организации подает документы в банк, указывая два счета: получателя дотаций и плательщика алиментов, поэтому перевод происходит автоматически. В этой ситуации отец ребенка сможет получить следующий размер выплат:

40 800 * 25% = 10 200 рублей. Эта сумма не достигает граничной отметки в 70 % от официальной прибыли, поэтому деньги будут перечислены несовершеннолетнему ребенку в полной мере.

Плательщице из «чистой» заработной платы после удержания алиментов останется:

40 800 – 10 200 = 30 600 рублей.

40 800 10 200 30 600 рублей.

Деньги на содержание несовершеннолетних удерживаются со всей официальной прибыли гражданина. Полный перечень прибыли, с которой берутся алименты, утвержден Постановлением Правительства РФ №841 от 18.07.1996г.

Алименты с грязной или чистой зарплаты

Неустойка за несвоевременную уплату алиментов предусмотрена ст. 115 Семейного кодекса РФ. Заявление подается в мировой суд, кроме того необходимо высчитать эту пеню. так как возражение другой стороны часто сводится с не согласием размера пени. Добиться решения суда в Вашу пользу может и можно, вот только взыщите ли потом эти деньги?

Неустойка за несвоевременную уплату алиментов предусмотрена ст. 115 Семейного кодекса РФ. Заявление подается в мировой суд, кроме того необходимо высчитать эту пеню. так как возражение другой стороны часто сводится с не согласием размера пени. Добиться решения суда в Вашу пользу может и можно, вот только взыщите ли потом эти деньги?

Как правильно выщитываются алименты 25% если чистая зарплата на руки 20000

1 ответ. Москва Просмотрен 124 раза. Задан 2011-12-22 14:03:22 +0400 в тематике «Семейное право» Я уволился 2го марта.но был на больничном.5го больничный сдам .когда расчетные дадут. отпуск 23дня зарплата 20000 ? — Я уволился 2го марта.но был на больничном.5го больничный сдам .когда расчетные дадут. отпуск 23дня зарплата 20000. далее

1 ответ. Москва Просмотрен 45 раз. Задан 2012-03-28 14:09:05 +0400 в тематике «Трудовое право» Если зарплата равна МРОТ(5200), правильно ли делает работодатель вычитая подоходный налог? — Если зарплата равна МРОТ(5200), правильно ли делает работодатель вычитая подоходный налог.

1 ответ. Москва Просмотрен 45 раз. Задан 2012-03-28 14:09:05 +0400 в тематике «Трудовое право» Если зарплата равна МРОТ(5200), правильно ли делает работодатель вычитая подоходный налог? — Если зарплата равна МРОТ(5200), правильно ли делает работодатель вычитая подоходный налог.

Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты

Родители обязаны обеспечивать и заботиться о своих детях, даже после развода. Любой родитель должен добровольно производить выплаты на содержание детей, ибо в противном случае они будут взысканы через суд.

Независимо от того каким образом был установлен порядок расчета и начисления алиментов, удержания всегда производятся с доходов родителя. Но как рассчитываются алименты при удержании в виде процента, удерживаются ли они с чистой или с «грязной» зарплаты?

Вариант второй: сначала удерживаются налоги. С дохода, который является заработной платой, алиментщик должен уплатить всего один налог, он уже был упомянут. Это НДФЛ – платеж, который насчитывается, исходя из доходов физического лица. Кто какую сумму средств получит, если сначала в бухгалтерии компании, где работает плательщик, будут считать сначала размер налога?

Бесплатная консультация юриста по телефону:

Москва, Московская обл. +7(499)113-16-78

СПб, Ленинградская обл. +7(812)603-76-74

Звонки бесплатны. Работаем без выходных!

Ссылка на основную публикацию